IANCA


Arbitraje en Conflictos Individuales de Trabajo

Finalidad del Curso

Dado el desarrollo, dentro del SECLO, del arbitraje, procura el conocimiento en materia del instituto del arbitraje para complementar los sistemas de gestión de disputas y para que los asistentes puedan resolver los asuntos laborales que no se concilian.

El Arbitraje es una forma de encarar complementariamente la resolución de disputas cuando los participantes desean elegir a sus jueces privados, con un procedimiento más simple, económico, seguro y ágil.

Dirigido a: Mediadores y Conciliadores Laborales.

Conductores: Miguel Ángel Martín, María de los Ángeles Vecchiarelli y Daniel Jaime Igolnikov.

Objetivos:

a) Generales: Brindar conocimientos generales sobre el instituto del Arbitraje Laboral, las funciones del Árbitro, sus responsabilidades, mecánica.

b) Específicos: El cursante va a comprender cómo va siendo posible la aplicación del Arbitraje, su interrelación con otros métodos de administración de disputas y como emitir fallos arbitrales, en los conflictos individuales de trabajo.

Eje temático y contenido:

1. Conceptos Básicos. Características del proceso arbitral. Tipos de Arbitrajes. Amigable composición. Arbitraje de Derecho. Arbitraje Institucional. Autonomía de la voluntad. Conceptos fundamentales. Terciación preventiva. Especialización patrimonial, jurídica, tecnológica. Consideración e incidencia de los aspectos psicológicos y sociológicos. Ventajas y desventajas con relación a la Mediación y la Justicia. Jurisdicción. Ámbitos Comercial, Civil, Laboral, otros.Distintos tipos de arbitraje: a) Interno o Internacional; b) Voluntario o Forzos; c) De amigable composición (equidad) o de derecho; d) Arbitraje AD HOC e Institucional; e) Singular o Colegiado

2. Procedimiento Arbitral: Designación del Árbitro. Escrito y oral. Notificación. Audiencias de conciliación arbitral. Apelabilidad e inapelabilidad. Medios de Prueba, Plazos de ofrecimiento y producción. Costos y honorarios. Cumplimiento de decisión arbitral. Ejecución. Nulidad. Penalizaciones.

3. Aspectos particulares; Puntos sujetos a arbitraje. Cláusula Compromisoria, Compromiso Arbitral. Med/Arb (Mediación y/o conciliación sucedida de Arbitraje). Demanda arbitral, Contestación de demanda arbitral. Pruebas. Laudo. Plazos de dictado de laudo. Recursos. Fundamentación.

4. Árbitro: Función. Neutralidad. Composición del tribunal (unipersonal o colectivo). Sustitución. Recusación. Incompatibilidades. Posibles sanciones. Responsabilidad. Honorarios del Árbitro y de los profesionales. Forma de pago.

5. Laudo arbitral: Forma y contenido. Título ejecutorio (cosa juzgada). Apelabilidad. Recursos contra el Laudo. Cumplimiento del Laudo. Ejecución del Laudo consentido e incumplido.

Metodología y recursos didácticos:                                           

I. Teórico

Los conocimientos impartidos se van a sustentar con el análisis bibliográfico (requiriéndose al cursante la lectura previa de los mismos), transparencias, videos, casos, papers, etcétera.

Se entregara a cada participante un ejemplar autografiado del Libro “Arbitro el juez elegido” del Profesor Daniel J. Igolnikov.

Además se entregara material digitalizado del IANCA a cada asistente.

II. Práctico

Se realizaran sobre la base de las siguientes reglas:

  1. Respeto y amplitud a la diversidad vivencial de cada uno de los cursantes
  2. Apoyo constante de sus compañeros y docentes para inspirar a cada uno, confianza, seguridad y cooperación.
  3. Se realizará y analizará un caso de arbitraje laboral

Evaluación

Los asistentes que cursan deben de acreditar haber asimilado los conocimientos y experiencias transferidas, se otorgarán certificados de aprobación.

Dedicación: 20 horas, en 6 reuniones teórico–prácticas los días 6, 13 y 27 de noviembre y 4, 11 y 18 de diciembre de 18 a 21:20 horas.

Lugar de realización: IANCA - Instituto Argentino de Negociación, Conciliación y Arbitraje, Fragata Presidente Sarmiento 46, de la Ciudad Autónomas de Buenos Aires.

Inversión: $3.400.

 
E-mail: mam@ianca.com.ar Skype: ianca.martin

A página inicial

URL: http://www.iancanegocyar.com.ar

 

Naturaleza de la Entidad  Servicios a la Comunidad  Diferencia entre Escuelas de Negociación  Actividades del IANCA

 CADIANDA  Patronato de Resocialización y Readaptación  Autoridades  Publicaciones  Normas  ¿Qué es ...?  Soportes  Registros

Preguntas Frecuentes  Escuela de Administración de Conflictos  Cláusulas  Sitios Web de Interés  SeNeCri  Links  Capacitación

Desarrollos e Investigaciones  Década del IANCA  Congresos

 Esquemas de Determinación  Poder Adquisitivo del Dinero  Víctima Profesional  Mapa